Formateur Maintenance Armement Aéronautique (H/F) Abou Dabi

Industrie Aéronautique CDI
Abou Dabi, Abou Dabi
Ouvert aux personnes en situation de handicap

NOVAE est la synergie de plusieurs expertises métiers dans les secteurs de l’automobile, de l’aéronautique, du spatial et de la défense. Notre ambition est de proposer une solution globale d’accompagnement afin de soutenir au mieux les performances industrielles de nos clients.

Chez NOVAE, nous sommes en permanence à la recherche de talents prêts à relever les challenges que nous fixent nos clients.

Nous rejoindre aujourd’hui c’est :

  • Intégrer une ETI française dynamique composée de plus de 300 collaborateurs répartis aux 4 coins du globe. NOVAE a son siège social à Paris et est présent partout en France, dans ses bureaux, centres de training ou centres de production digitaux et multimédias (Bordeaux, Bayonne, Pau, Toulouse, Aix-en-Provence …), à l’international aux Émirats arabes unis, au Maroc et à Singapour. NOVAE est également présent sur les sites de ses clients ou des utilisateurs finaux des équipements soutenus (sites de production, centres MRO, bases militaires…).

  • Intervenir sur des systèmes hautement stratégiques et intégrer des communautés d’experts. Nous basons nos savoir-faire sur un héritage industriel fort dans l’aéronautique, le spatial et les industries de la défense et déployons désormais nos expertises vers les industries à haute exigence et les industries de mobilité.

  • Participer à des programmes de développement qui permettent d’évoluer rapidement en interne.

Instructeur Maintenance Armement Aéronautique H/FLocalisation : Abu Dhabi - Émirats Arabes UnisContrat : CDI de mission - Temps pleinStatut : Cadre au forfait joursDémarrage prévisionnel : ASAPConvention collective : SYNTEC

Contexte du poste

Dans le cadre d’un programme de formation aéronautique à dimension internationale, NOVAE recrute un instructeur spécialisé en maintenance armement afin d’accompagner des professeurs locaux dans la mise en œuvre et l’adaptation de formations théoriques et pratiques dédiées à l’armement des avions de combat Mirage 2000.Une phase préparatoire sera réalisée en France au sein d’une académie de formation afin de permettre l’appropriation des supports pédagogiques existants et des référentiels réglementaires applicables.

Missions principales
  • Dispenser et structurer des formations théoriques et pratiques en maintenance armement aéronautique (canons, éjecteurs, bombes et missiles inertes, sièges éjectables) spécifiquement sur Mirage 2000.

  • Accompagner les professeurs locaux dans l’appropriation des cours et des méthodes pédagogiques.

  • Adapter les livrets de travaux pratiques au matériel disponible localement, en s’appuyant sur la documentation technique, les outillages spécifiques et les matériels de servitude.

  • Analyser et valider les supports de formation existants (documents Word et présentations PowerPoint) afin d’en garantir la complétude et la conformité réglementaire.

  • Compléter, ajuster ou rédiger certains contenus pédagogiques identifiés comme insuffisants.

  • Assurer le suivi pédagogique et accompagner les formateurs tout au long de l’année de spécialisation des étudiants armuriers.

  • Garantir la rigueur, la traçabilité et l’homogénéité des contenus transmis.

Formation préalable

Avant la prise de poste opérationnelle à l’international, une phase de préparation est prévue en France portant sur :

  • Les syllabus de formation armurier et avionique.

  • Les contenus pédagogiques spécifiques au domaine militaire.

  • Les exigences réglementaires EMAR/FR Part 66 (notamment l’appendice I).

  • Les méthodes pédagogiques et les outils de transmission.

Votre profilPrérequis
  • Expérience professionnelle de 4 à 10 ans en maintenance armement aéronautique, idéalement sur Mirage 2000 ou autres avions de combat.

  • Expertise technique confirmée dans le domaine de l’armement aéronautique.

  • Capacité à comprendre, analyser et exploiter un fonds de cours existant.

  • Maîtrise de l’anglais technique aéronautique (écrit et compréhension).

  • Formation de niveau BEP / BAC Professionnel ou équivalent.

  • Maîtrise des outils bureautiques (Microsoft Office).

  • Aptitude à évoluer dans un environnement international et multiculturel.

Compétences appréciées
  • Expérience en formation, instruction ou tutorat technique.

  • Compétences pédagogiques et qualités rédactionnelles.

  • Rigueur, méthode et sens de l’organisation.

  • Adaptabilité, diplomatie et esprit de coopération.

  • Capacité à assurer la qualité et la traçabilité des échanges de données.

Rémunération

Rémunération brute mensuelle indicative : 6 500 € à 7 000 €, pouvant évoluer en fonction du profil, de l’expérience et des conditions contractuelles définitives de la mission.Cette rémunération inclut une part fixe ainsi que des primes liées à l’expatriation et au contexte international.

Logistique & conditions de mission

Une prise en charge logistique à l’international pourra être proposée à titre indicatif, pouvant inclure :

  • Hébergement

  • Moyen de transport

  • Avantages associés

Postuler

Restons en contact

Nos équipes restent à votre disposition pour toutes vos questions :

Phone number
+33 (0)1 34 58 77 16
Email
recrutement@novae-group.com

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Victor, ingénieur d'affaire NOVAE

Chez NOVAE, l'adéquation entre le candidat et la mission est essentielle. Nous faisons en sorte que le poste proposé ait une valeur ajoutée à la carrière du collaborateur.

Victor Villate, Ingénieur d'Affaires chez NOVAE

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Nous sommes une entreprise innovante et en croissance qui met l'accent sur le développement continu des compétences de nos employés pour relever les défis les plus stimulants de nos industries aéronautique, spatiale, automobile et de la Défense.

Notre équipe de professionnels expérimentés est composée d’experts qui travaillent ensemble pour créer des moyens de transports (avions, fusées, hélicoptères, voitures) plus efficaces, plus écologiques et plus sûrs. Notre entreprise est notamment reconnue depuis 20 ans pour sa participation aux projets Rafale, Mirage 2000, Griffon et Ariane 5.

Nous sommes fiers de notre culture d'entreprise axée sur l'innovation, la collaboration et la diversité. Nous croyons que cela est essentiel pour réaliser des avancées significatives dans notre domaine.

Fondé en
2003
Collaborateurs
450
CA 2021
30 M€
Sites
31

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